パートから正社員へステップアップ
さて、今日は岡山校の個別相談に来られた転職希望のKさん（44歳女性）のお話を。
Ｋさんは現在、雑貨屋のパート店長として、店舗運営からスタッフ指導・シフト作成など、多岐に渡る業務を行いながら、家事・育児も両立されていらっしゃいます。
そんなＫさんが転職をしようと決めた理由は、
①今の職場だとパートから正社員へステップアップできない。
②インテリアショップに勤めていた時に好きになった家づくりの仕事がしたい！
の2つでした。
“理想”と思える企業との出会い
まず私たち「しごと計画学校」は、Ｋさんの希望条件をヒアリングし、無資格・未経験でも採用を考えてくださる企業をリストアップすることからスタートしました。
もちろん一言で「建築関係」と言っても、ハウスメーカー、ビルダー、工務店、その他様々あります。
そんな中、Ｋさんから「実は自宅の近くにあるＡ工務店が前から気になっていたんです。ここを見学させていただくことは可能ですか？」と相談がありました。
採用枠の有無と簡単な面談だけでもさせていただけるか確認するため、早速企業へ私からお電話させていただきました。
後に、ここがＫさんの”理想”と思える企業となりました。
面談で初めて分かった
Ａ工務店の社長に、転職を考えるに至った経緯を説明させていただくと、「接客経験もあって、何よりうちの会社のことが気になってくれてるんだったら是非会ってみたいね！」と快く面談の承諾をいただきました。
いざ面談当日。
面談は社長と取締役の2名にご対応いただきました。
会社は設立して約7年。無資格・未経験で活躍している従業員も多数いるなど、会社の説明や仕事内容の他に、社長がどんな思いでこの会社を立ち上げたのか、どんな人材が今のＡ工務店に必要なのかなど、非常に貴重なお話しをお聞きすることができました。
もちろんＫさんも事前にしっかりＡ工務店のことを調べており、たくさん質問をされてより企業への関心を深めていらっしゃいました。
社長からも、「本当にＫさんは建築が好きなんだね！話しや表情を見るとよく分かるよ。」とのお言葉をいただきました。
面談後のモデルルーム見学でもＫさんは目をキラキラさせ大興奮！
もともと、家具や雑貨、DIYが好きということもあり社長と非常に意気投合されていました。
Ａ工務店のデザイン性や考え方にＫさんは非常に共感されたようでした。
面談終了後、「Ａ工務店は気にはなっていたけど、やっぱりすぐ面接を受けるのはすごく不安だったんですよね。でも今日、面談の機会をいただけて不安がなくなりました！しかも同行してもらったおかげで企業側とも話しやすかったですし、何より心強かったです。是非、選考を受けたいと思います。」とＫさん。
現在は、A工務店を含め3社をご紹介し、選考中です。
「情報を知る」→「実際に見る」→「比較検討する」というプロセスの階段を少しずつ登ることで、不安も解消され、より計画的・積極的に転職活動を行えるようになりました。
これから、Kさんと一緒にじっくり決めていきたいと思います。
▼Kさんの転職活動、3社比較の結果は…？続きはこちら！
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